企業訓練趨勢~探索教育體驗學習課程
時間就好像是許多旅程組合而成..
從一開始學習個人與團隊的對話 / 提升到個人與夥伴的對話 / 最後達到個人對自己的對話
體驗教育就是希望青年朋友能自在地表達自我，用開放的態度去面對未來新的人事物，
走出原有的舒適圈，迎向未知的挑戰
課程規劃方式：針對公司、學校教育訓練需求：「團隊建立與凝聚」規劃。
對個人：
1.提升團隊建立之能力
2.學會主動積極迎接挑戰之態度
3.習正向思考面對挑戰及困難，對抗逆境強化自我信念
4.提升領導統御技巧
對組織：
1.重建團隊向心力，並強化團隊凝聚力
2.建立組織內溝通與衝突管理之有效模式
3.創造組織創新突破價值
對企業：強化同仁對於企業組織之認同與使命感
總體目標：
1.培訓同仁承擔與責任。
2.企業組織認同與使命感。
3.提升團隊合作共識之溝通技巧。
4.主動積極迎接挑戰。
5.「團隊激勵與共好精神」等技巧之演練。
活動規劃請洽：台南市救國團活動組02-2223421黃小姐23、余小姐25
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